Die Gewerkschaften GEW BERLIN, ver.di, GdP und IG BAU führen seit Monaten Tarifverhandlungen mit dem Land Berlin. Da sich die Verhandlungen sehr schwierig gestalten und noch kein Verhandlungsergebnis erzielt werden konnte, gelten für Lehrkräfte weiterhin die Regelungen aus dem Übergangstarifvertrag-Lehrkräfte.

1. Monatliche Vergütung

Ab dem 1. Januar 2010 wird das monatliche Entgelt um ca. 4,46 % erhöht. Daneben wird der Sockelbetrag in Höhe von 65 € bei Vollbeschäftigung weiterhin gezahlt. Lehrkräfte mit voller Lehrbefähigung, die sich noch nicht in der Stufe 5 befinden, erhalten gemäß Senatsentscheidung darüber hinaus die Differenz zur Stufe 5 als Zulage.

Am 1. September 2010 erfolgt für alle Lehrkräfte, die sich derzeit in einer individuellen Zwischenstufe befinden, ein Aufstieg in die nächst höhere reguläre Stufe. Außerdem wird ab dem 1. September 2010 gemäß Anlage 3 TVÜ-Länder für die dort aufgeführten Beschäftigtengruppen ein Strukturausgleich fällig.

2. Jahressonderzahlung

Für alle Lehrkräfte gelten nun die Regelungen des § 20 TV-L. d. h. es wird nur noch eine Jahressonderzahlung jeweils im November auf Basis des regelmäßigen durchschnittlichen Entgelts für die Monate Juli bis September gezahlt. Sie beträgt bei Beschäftigten in den Entgeltgruppen

	Tarifgebiet West	Tarifgebiet Ost
E 1 bis E 8	95 v.H.	71,5 v.H.
E 9 bis E 11	80 v.H.	60 v.H.
E 12 bis E 13	50 v.H.	45 v.H.
E 14 bis E 15	35 v.H.	30 v.H.

der Bemessungsgrundlage. Urlaubsgeld wird nicht mehr gezahlt.

3. Betriebliche Altersversorgung

Während sich für das Tarifgebiet West nichts ändert, tritt für alle Beschäftigten im Tarifgebiet Ost folgende Änderung ein:

Der Abzug von 1,41 % vom Bruttogehalt gemäß Einkommensangleichungsgesetz endet für alle Lehrkräfte am 31.12.2009. Zukünftig wird jedoch ein Eigenanteil zur betrieblichen Altersvorsorge in Höhe von 2 % einbehalten.

4. Eingruppierung

Die Eingruppierung von Lehrkräften richtet sich nach den sogenannten Lehrer-Richtlinien des Arbeitsgebers. Die derzeit mit der TdL geführten Tarifverhandlungen zur Eingruppierung von Lehrkräften werden Ende Januar 2010 weiter geführt.

Aktuelle Informationen dazu gibt es unter: http://www.gew.de/Laender_Entgeltordnung.html.

5. Wie geht es in Berlin weiter?

Derzeit ist nicht abzusehen, ob die Tarifverhandlungen zu Beginn des Jahres 2010 weitergeführt werden. Die GEW BERLIN setzt sich jedoch dafür ein.

Folgendes wollen wir erreichen:

• Auch im Jahr 2010 muss es eine Erhöhung der Einkommen geben.
• Die Unterschiede zwischen Ost und West müssen beseitigt werden.
• Es muss einen verbindlichen Fahrplan geben, mit dem das Erreichen des Entgeltniveaus der anderen Bundesländer festgeschrieben wird.

6. Was müssen wir tun?

Es ist zu erkennen, dass der Berliner Senat nur dann bereit ist, unsere Forderungen zu erfüllen, wenn wir ihn dazu bringen. Dazu gehört schon jetzt sich auf entsprechende Kampfmaßnahmen einzustellen.

Wir laden Dich recht herzlich ein, mit uns diese Maßnahmen zu beraten und zu organisieren:

11. Januar 2010
16.30 Uhr bis 18.15 Uhr
Geschäftsstelle der GEW BERLIN
Ahornstraße 5, 10787 Berlin

Tarifinfo zum Ausdrucken (pdf / 42 kb)